根据您提供的信息，以下是查找以前同事或相关人员的有效方法，结合了法律途径和实际操作建议：

一、联系原单位

直接咨询

携带有效身份证件前往原单位人事部门，说明寻人原因（如“寻亲访友”），工作人员可能提供联系方式或协助转达信息。

单位协助范围

- 可查询工作期间的联系方式、家庭住址等隐私信息（需合法理由）；

- 若涉及组织调动，可获人员去向信息。

二、其他信息补充与延伸

共同朋友或同事

通过原单位同事联系，或询问共同朋友，可能获取间接信息。

公安机关查询

- 携带身份证件到对方户籍地派出所，以“寻亲访友”等合法理由申请查询（需注意：仅限特定情况，且需被查询人同意）。

三、注意事项

法律与道德边界：

仅通过单位查询需符合《个人信息保护法》等法律规定，擅自获取他人隐私可能引发法律风险；

信息准确性验证：获取信息后建议交叉核对，避免因信息误差导致误判。

四、替代方案

若上述方法无效，可考虑：

在社交媒体或寻人平台发布信息（需被查询人主动回应）；

通过企业信用信息公示系统查询同名企业主（需对方注册信息匹配）。

建议优先通过原单位或公安机关查询，既合法又高效。若涉及敏感信息，请务必遵守相关法律法规。